УВОЛИЛАСЬ С РАБОТЫ И ЗАБОЛЕЛА. ВОЗМОЖНА ЛИ ОПЛАТА ПО БОЛЬНИЧНОМУ, ЕСЛИ НА ДРУГУЮ РАБОТУ ЕЩЕ НЕ УСТРОИЛАСЬ?

УВОЛИЛАСЬ С РАБОТЫ И ЗАБОЛЕЛА. ВОЗМОЖНА ЛИ ОПЛАТА ПО БОЛЬНИЧНОМУ, ЕСЛИ НА ДРУГУЮ РАБОТУ ЕЩЕ НЕ УСТРОИЛАСЬ?

Да, в целом: уволившийся сотрудник имеет право на оплату больничного после увольнения. Но есть ряд деталей. Выплаты по больничному листку на «старом» месте работы возможны, если гражданин на момент болезни не трудоустроен на новое место работы, а также:• если травма или заболевание наступили в течение 30 календарных дней с момента прекращения трудовых отношений;

Да, в целом: уволившийся сотрудник имеет право на оплату больничного после увольнения. Но есть ряд деталей.

Выплаты по больничному листку на «старом» месте работы возможны, если гражданин на момент болезни не трудоустроен на новое место работы, а также:

• если травма или заболевание наступили в течение 30 календарных дней с момента прекращения трудовых отношений;

НАПРИМЕР: Если Вы уволились 1 марта, заболеваете 28 марта (то есть начало больничного попадает на 30-дневный интервал) то выплаты Вам положены. А если 1 апреля — то уже нет.

• больничный лист предоставлен на оплату бывшему работодателю в течение шести месяцев с момента его закрытия;

• выплаты по больничному на старом месте работы возможны лишь, если гражданин на момент болезни не начал работать на новом месте.

После закрытия листка нетрудоспособности необходимо предоставить его  номер на бывшее место работы.

Если человек заболел в течение 30 дней с момента увольнения, то ему оплачивается больничный в размере 60% от его среднего заработка.
После увольнения НЕ ОПЛАЧИВАЮТСЯ больничные по уходу за детьми и родственниками, а также в связи с карантином.

Обращаем внимание! Оплата первых трех дней нетрудоспособности производится бывшим работодателем за счет своих средств в сроки, установленные для выдачи заработной платы. За остальные дни, начиная с четвертого дня больничного, выплата производится за счет средств ФСС в течение 10 дней с момента представления бывшим работодателем необходимых сведений в региональное отделение ФСС.

 #фсс #фсстюмень #фсс72 #пособияфсс #прямыевыплаты #увольнение #больничный #ЭЛН #электронныйбольничный #выплатапособия

Похожие статьи:

Тюменская область → ВНИМАНИЕ! ВНИМАНИЕ! ВНИМАНИЕ!

Тюменская область → УВАЖАЕМЫЕ ПОЛУЧАТЕЛИ ПОСОБИЯ ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ ДО ПОЛУТОРА ЛЕТ!

Тюменская область → УВАЖАЕМЫЕ ЖИТЕЛИ ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ! ОБРАЩАЙТЕСЬ В ФСС ЧЕРЕЗ ЭЛЕКТРОННЫЕ СЕРВИСЫ!

Тюменская область → С 1 ИЮНЯ ПОВЫСЯТСЯ ПОСОБИЯ ФСС В СВЯЗИ С УВЕЛИЧЕНИЕМ РАЗМЕРА МРОТ

Тюменская область → #ПОВЭД. Фонд социального страхования и СКБ Контур провели вебинар для страхователей

Рейтинг: 0 Голосов: 0 927 просмотров
Комментарии (0)

Нет комментариев. Ваш будет первым!

Облако тегов
Законопроект Тюменская почта Фсс Деньги Ростелеком Наука Путин Управление росреестр по тюменской области Ученые Автомобили Социальное страхование Росреестр Мобильное приложение Праздники Интересное В мире Обучение Конкурс Студенты Страхователи Материнство и детство Пособие по уходу за ребенком Авто Россия Обеспечение Исследование Штрафы Продукты Кризис Дтп Крым Новый год Пенсия Санкции Финансирование Интернет Фсс тюмень Китай Семинар Туризм Бизнес Госдума Общество Президент Беженцы Праздник Материнский (семейный) капитал Фсс рф Школьники Прямые выплаты пособий Тср Мошенники Сша Работающие пенсионеры Алкоголь Пособия Электронный больничный Гибдд Филиал ппк "роскадастр" по тюменской области Дети Пфр Социальный навигатор Страховые взносы Почта россии Жкх Инвалиды Отчетность Скидки Культура Коронавирус Помощь Томск Охрана труда Управление росреестра по тюменской области Пострадавшие на производстве Акция Рейтинг Больничный лист Мчс Космос Законодательство Тюменский росреестр Предупредительные меры Владимир путин Горячая линия Здравоохранение Консультация Экономика Медицина Работа Цены Реабилитация Прямая линия Роспотребнадзор Больничный Чиновники Санаторно-курортное лечение Украина Главное Полиция Новости Психология успеха Тюмень Тюменская область Образование Спорт Материнский капитал Госуслуги Тобольск Несчастный случай на производстве Суд Закон Строительство Приметы Здоровье Работодатели
Новые объявления

Нет объявлений для отображения.

Все права принадлежат в полном объеме авторам соответствующих произведений Перепечатка материалов только по предварительному разрешению. Мнение редакции может не совпадать с мнением авторов.